林先生
人力資源經(jīng)理?今日活躍 IP屬地:福建
薪資:
¥4000-5000元/月
福利:
要求:
中技/中專 | 1年 | 語言不限 | 20歲到35歲
地址:
泉州市-安溪縣(泉州市安溪縣湖頭鎮(zhèn))導(dǎo)航
人數(shù):
招聘3人
電話:
林先生(燃?xì)鈽I(yè)務(wù)請(qǐng)打95158,非應(yīng)聘勿擾):131***10
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打電話前先投個(gè)簡(jiǎn)歷,獲得面試的成功率增加30%
職位動(dòng)態(tài)
低于20%
簡(jiǎn)歷回復(fù)率
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5小時(shí)
簡(jiǎn)歷平均回復(fù)時(shí)長(zhǎng)
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企業(yè)最近登錄時(shí)間
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公司簡(jiǎn)介
【公司簡(jiǎn)介】
新奧集團(tuán)是一家創(chuàng)新型智慧企業(yè),致力于創(chuàng)建現(xiàn)代能源體系、提高人民生活品質(zhì),創(chuàng)新發(fā)展“智能互聯(lián)網(wǎng)”,并依托多年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)打造“泛能服務(wù)生態(tài)圈”和“家庭服務(wù)生態(tài)圈”,為客戶提供清潔能源與環(huán)保、文化旅游與健康置業(yè)及互聯(lián)網(wǎng)等領(lǐng)域的行業(yè)解決方案和平臺(tái)服務(wù)。
截至2016年底,年度營收和企業(yè)總資產(chǎn)均超千億元人民幣,員工近5萬人,旗下?lián)碛行聤W、新繹、新智三大核心業(yè)務(wù)品牌和新奧能源(02688.HK)、新奧股份(600803.SH)、北部灣旅游(603869.SH)三家上市公司,在中國20余個(gè)省、市、自治區(qū)160多座城市及東南亞、歐洲、北美洲、大洋洲均有分支機(jī)構(gòu)及經(jīng)營業(yè)務(wù)。
泉州市燃?xì)夤臼怯尚聤W集團(tuán)、泉州市國有資產(chǎn)投資經(jīng)營公司等共同出資成立的是泉州市LNG(液化天然氣)利用項(xiàng)目專營企業(yè),擁有大泉州區(qū)域管道燃?xì)馊甑莫?dú)家特許經(jīng)營權(quán)。公司注冊(cè)資金4.5億元人民幣,工程一期投資9.53億元人民幣。下設(shè)晉江新奧燃?xì)狻⑹{新奧燃?xì)狻⒛习踩細(xì)狻⒒莅踩細(xì)狻⑷坌聤W燃?xì)狻⒂来盒聤W燃?xì)狻蚕聤W燃?xì)狻⒌禄烊粴狻④囉萌細(xì)狻⒏邏汗芫W(wǎng)分公司、新奧交運(yùn)公司、臺(tái)商公司等十二家子公司和直屬企業(yè),由新奧能源控股有限公司(股票代碼2688.HK)統(tǒng)一經(jīng)營管理。
安溪新奧燃?xì)庥邢薰境闪⒂?010年9月30日,是由泉州市燃?xì)庥邢薰就顿Y的全資子公司,注冊(cè)資金2500萬元人民幣。是安溪縣LNG(液化天然氣)利用項(xiàng)目的專營企業(yè),擁有安溪縣行政區(qū)劃內(nèi)管道燃?xì)馓卦S經(jīng)營權(quán),負(fù)責(zé)安溪縣管道燃?xì)獾慕ㄔO(shè)、輸配、運(yùn)營和能源管理等相關(guān)業(yè)務(wù)。 安溪新奧致力于清潔能源在安溪地區(qū)的使用和普及,秉承“發(fā)展清潔能源,造福安溪人民”的企業(yè)使命,不斷創(chuàng)新、追求卓越,努力為成為受人尊敬的清潔能源企業(yè)。
公司現(xiàn)正處于業(yè)務(wù)快速增長(zhǎng)時(shí)期,誠邀社會(huì)各界精英共謀宏大事業(yè)!
【公司福利】
1、五險(xiǎn)一金、午餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼;
2、過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、健康體檢、旅游、帶薪培訓(xùn)等;
3、公司提供全面的員工能力提升計(jì)劃和暢通的職業(yè)發(fā)展通道。
【員工發(fā)展】
1、專業(yè)通道:普通員工——初級(jí)技師/工程師/專員——中級(jí)技師/工程師/主管——高級(jí)技師/工程師/經(jīng)理
2、管理通道:普通員工——基層管理者——中層管理者——高層管理者
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)場(chǎng)站運(yùn)行管理:負(fù)責(zé)按照作業(yè)操作規(guī)程進(jìn)行l(wèi)ng站卸車、倒車、儲(chǔ)罐增壓、儲(chǔ)罐降壓、加臭及門站日常運(yùn)行工作;
2、負(fù)責(zé)安全管理:嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)程,參與安全檢查及搶險(xiǎn)演練,有異常及時(shí)通知相關(guān)人員處理,并做好記錄;
3、負(fù)責(zé)參與場(chǎng)站搶險(xiǎn)搶修工作;
4、負(fù)責(zé)場(chǎng)站巡視:負(fù)責(zé)對(duì)場(chǎng)站管道、設(shè)備巡視,記錄燃?xì)膺\(yùn)行流量、壓力等參數(shù);
5、負(fù)責(zé)站控系統(tǒng)管理:負(fù)責(zé)站控系統(tǒng)的使用,對(duì)設(shè)備進(jìn)行巡視和維護(hù),發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)上報(bào)調(diào)度中心;
6、負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù):負(fù)責(zé)儲(chǔ)罐、氣化器、調(diào)壓器、加臭設(shè)備、流量計(jì)的維護(hù)、保養(yǎng);
任職資格:中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,積極主動(dòng)、吃苦耐勞,有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
工作時(shí)間:三班兩倒
【員工福利】
1、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)金、午餐補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼;
2、過節(jié)費(fèi)、帶薪年假、健康體檢、
旅游、帶薪
培訓(xùn)等;
3、公司提供全面的員工能力提升計(jì)劃和暢通的職業(yè)發(fā)展通道。
【員工發(fā)展】
1、專業(yè)通道:普通員工——初級(jí)技師/工程師/專員——中級(jí)技師/工程師/主管——高級(jí)技師/工程師/經(jīng)理
2、管理通道:普通員工——基層管理者——中層管理者——高層管理者
【工作地點(diǎn)】
湖頭鎮(zhèn)
更新于:2025-03-12
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