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工作職責(zé)：（無需上門推銷，無需外出，無需搜集資源）
1、通過公司渠道平臺(tái)發(fā)布職位，負(fù)責(zé)零售終端及藍(lán)領(lǐng)崗位招聘，明確人員招聘需求；
2、包括職位更新和篩選，通過電話溝通或者在線溝通安排候選人面試和后續(xù)跟進(jìn)事宜；
3、招聘數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)；
任職要求：
1、年齡30歲以內(nèi)，接受大專應(yīng)屆生。
2、大專以上學(xué)歷，有銷售或者客服工作經(jīng)驗(yàn)者經(jīng)驗(yàn)的可放寬至高中。
3、良好的語言表達(dá)和溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格活潑開朗，能夠承受一定壓力；
4、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，適應(yīng)各類變化，具有職業(yè)素養(yǎng)，熱愛招聘工作；
工作時(shí)間：
早9:00-晚6:0，根據(jù)項(xiàng)目情況可能會(huì)適當(dāng)安排加班
工資待遇：
1.單位簽訂正式勞動(dòng)合同，繳納本地社保（也可繳納戶口所在地社保），各種補(bǔ)貼及年終獎(jiǎng)勵(lì)等
2.第一個(gè)月底薪2500（第二個(gè)月3000）+200房補(bǔ)+100話補(bǔ)+提成+獎(jiǎng)金500-7000提成上不封頂，綜合工資5000-20000上不封頂
福利待遇：
1、公司環(huán)境好，氛圍好，定期聚會(huì)員工生日會(huì)、聚餐、團(tuán)建及戶外拓展活動(dòng)
2、晉升空間：全國各地分中心，普通員工-leader-分公司負(fù)責(zé)人-項(xiàng)目經(jīng)理，只要有能力都可晉升。公司有清晰的職業(yè)規(guī)劃，完善的培訓(xùn)機(jī)制我們提供寬廣的平臺(tái)，遼闊的空間，期待您的加入，與我們共同成長！