薪資:
¥4000-5000元/月
福利:
要求:
中技/中專 | 經(jīng)驗不限 | 語言不限 | 18歲到30歲(可接收應(yīng)屆生)
地址:
南平市-武夷山市(福建省南平市武夷山市11號路與天游峰路交叉口西南方向10米)導(dǎo)航
人數(shù):
招聘5人
時間:
6天/周
電話:
企業(yè)未公開,請通過597直聘投遞簡歷
公司簡介
世茂天成物業(yè)服務(wù)集團(tuán)有限公司隸屬世茂集團(tuán),由上海世茂房地產(chǎn)有限公司于2005年8月投資建立。公司以承接集團(tuán)所開發(fā)項目為核心業(yè)務(wù),擁有穩(wěn)定的業(yè)務(wù)來源和強大的集團(tuán)后盾,以服務(wù)品質(zhì)為先,打造世茂物業(yè)服務(wù)品牌。
公司成立伊始,承接項目主要位于江浙一帶,隨著集團(tuán)滾動開發(fā)和公司業(yè)務(wù)能力的不斷提升,世茂物業(yè)進(jìn)入高速發(fā)展階段,現(xiàn)公司所管理項目已跨七省近十九市,對集團(tuán)開發(fā)項目的承接率也達(dá)其需求的60%。發(fā)展期間,公司總結(jié)了物業(yè)服務(wù)行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗,并加強對公司自身業(yè)務(wù)的不斷錘煉,保證公司業(yè)務(wù)快速擴張的過程中服務(wù)品質(zhì)同時得到穩(wěn)步的提升。
世茂物業(yè)公司內(nèi)部現(xiàn)已建立起一套適用的,具有世茂物業(yè)自身特色的管理體系。以服務(wù)客戶為宗旨,以ISO9001質(zhì)量管理體系為綱,公司各級機構(gòu)制訂了三個層次的制度及規(guī)范,分為公司管理、現(xiàn)場管理及現(xiàn)場作業(yè),明確劃分公眾管理制度和內(nèi)部管理制度,以二縱三橫的方式建立起完善的企業(yè)運作體系。
世茂物業(yè)將集團(tuán)自身高水準(zhǔn)的開發(fā)理念及高素質(zhì)的產(chǎn)品優(yōu)勢,結(jié)合物業(yè)管理領(lǐng)域建立的高水準(zhǔn)的管理理念和管理經(jīng)驗,利用與之相配的優(yōu)秀管理人才及管理團(tuán)隊,通過專業(yè)化的物業(yè)管理及科學(xué)化的經(jīng)營理念,最大程度發(fā)揮高智能的軟件管理潛能,從而建立專業(yè)物業(yè)管理水準(zhǔn)的 “世茂物業(yè)”式的服務(wù)。
在持續(xù)發(fā)展過程中,世茂物業(yè)將憑借一貫的高品質(zhì)服務(wù)及集團(tuán)開發(fā)的優(yōu)勢,秉承“誠信、卓越、協(xié)作、創(chuàng)新”的企業(yè)精神,全力創(chuàng)建中國物業(yè)管理行業(yè)的品牌企業(yè)
1、工作內(nèi)容:
1、班前二十分鐘,保持儀容儀表整潔上崗,迎賓站立時保持正確站姿,真誠微笑,及時為客戶推/拉門、問候;
2、協(xié)助
銷售部熱情引導(dǎo)客戶與
銷售人員接洽,確保及時熱情地完成接待任務(wù);
3、主動、熱情、耐心地為來賓提供迎送、引領(lǐng)、上茶、添水服務(wù),遞換濕巾、煙灰缸,確保服務(wù)熱情周到;
4、認(rèn)真做好每日消耗記錄臺帳、工作日志,進(jìn)行每日物資盤點,確保記錄詳盡無遺漏;
5、在樣板房接待客戶看房,向客戶簡單介紹房子的基本狀況和戶型;負(fù)責(zé)樣板房內(nèi)物資清點及保管;
6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的
其他工作內(nèi)容。
職位要求:
1、女,學(xué)歷不限,年齡18-30歲,身高162及以上;
2、品貌端正,形象氣質(zhì)佳;
3、較強溝通能力及工作責(zé)任心,耐心冷靜、服務(wù)意識強
福利待遇:
一天工作8小時,做六休一,五險一金,提供住宿,餐補,節(jié)假日三倍薪資,不定時團(tuán)建,年終獎等福利。
公司地圖
福建省南平市武夷山市11號路與天游峰路交叉口西南方向10米
更新于:2024-07-04
-
行業(yè)物業(yè)服務(wù)
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性質(zhì)民營、私營公司
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規(guī)模1000人以上
-
網(wǎng)址
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