崗位職責(zé):
1、運用自身資源優(yōu)勢并在公司的協(xié)助下在農(nóng)
產(chǎn)品行業(yè)開展大宗貿(mào)易
運營工作;
2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)規(guī)劃,結(jié)合自身優(yōu)勢創(chuàng)造性的完成階段目標(biāo);
3、善于思考,能提出合理或者利于公司戰(zhàn)略發(fā)展的想法跟建議;
4、根據(jù)項目情況,能出差,能勝任一定的工作環(huán)境
任職要求:
1、熟悉大宗農(nóng)
產(chǎn)品的貿(mào)易流程,掌握上下游資源,有實操經(jīng)驗,
貿(mào)易部副經(jīng)理或經(jīng)理需達(dá)到年營業(yè)收入 50 億元以上,凈利潤 4 千萬元以上;
公司總
經(jīng)理助理需達(dá)到年營業(yè)收入 80 億元以上,凈利潤 8 千萬元以上;
2、具有風(fēng)險把控意識,能防范合同欺詐風(fēng)險、道德風(fēng)險、
運營風(fēng)險,對項目能開展盡職調(diào)查,撰寫
運營方案報告;
3、要求最近的工作經(jīng)歷與農(nóng)
產(chǎn)品大宗貿(mào)易相關(guān),且工作經(jīng)歷不低于三年;
4、本科或以上學(xué)歷
5、英語四級以上,溝通讀寫能力良好。
薪資福利:
1、工資:(含餐補和交通補貼,水平在 11-18 萬/年)
2、績效:(按具有市場競爭力的提成比例計提,上不封頂,具體根據(jù)人選情況和業(yè)務(wù)資源面談)
3、
其他福利:雙休、國有企業(yè)全面福利保障(五險二金( 五險一金按最高比例繳納+企業(yè)年金)/通訊補貼/出差補貼/職工醫(yī)療互助/生日補貼/節(jié)假日福利/結(jié)婚生育慰問/年度體檢/帶薪休假/職工意外保障等),5a 級寫字樓工作環(huán)境/年輕有活力的團隊/良好的工作氛圍
先前有業(yè)績的,業(yè)績優(yōu)秀的;在國有企業(yè)農(nóng)
產(chǎn)品大宗貿(mào)易,團隊業(yè)績至少一年凈利潤有幾千萬以上的優(yōu)先考慮