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【崗位職責(zé)】：
1、公司提供客戶資料進(jìn)行溝通，并開發(fā)新客戶；
2、通過電話、微信、網(wǎng)絡(luò)等形式與客戶溝通，了解客戶需求，為客戶定制個(gè)性化的財(cái)稅方案；
（為客戶提供公司注冊、工商變更、代理記賬、財(cái)務(wù)咨詢、稅務(wù)咨詢等服務(wù)）
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系，爭取老客戶復(fù)購產(chǎn)品，以及服務(wù)好老客戶轉(zhuǎn)介紹的客戶資源。
【任職資格】：
1、18-35歲，口齒清晰，語音富有感染力；
2、對銷售工作有較高的熱情；
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；
4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；
5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
ps：過往沒有財(cái)務(wù)專業(yè)也能接受，會(huì)有相關(guān)培訓(xùn)，只需要聯(lián)系開發(fā)客戶達(dá)成訂單即可，售后做賬我們有專業(yè)的售后團(tuán)隊(duì)。
【福利待遇及其他】：
1、薪資：底薪+績效+提成+簽單獎(jiǎng)金；
2、五險(xiǎn)、帶薪休法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假等；
3、專業(yè)的培訓(xùn)晉升體系：帶薪培訓(xùn)、定期定額，提崗提薪；
員工發(fā)展方向主要分為兩種：
a組：普通員工——優(yōu)秀員工——銷售主管——銷售經(jīng)理；
b組：有向會(huì)計(jì)助理、外勤會(huì)計(jì)、主辦會(huì)計(jì)等職位轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì)；
4、優(yōu)越的辦公環(huán)境，愉快工作氛圍；
5、公司不定期組織團(tuán)建、旅游、聚餐等活動(dòng)；
6、上午：9：00-12：00，下午：2：00-18：00。單雙輪休；
7、發(fā)放公司節(jié)假日福利禮品、年終獎(jiǎng)等。