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你要做的是：
1、具有兩年以上房地產銷售經驗，一年以上銷售管理經驗，有聯代項目經驗者優先考慮；
2、具有較強的組織、執行及協調能力，熟悉現場管理/銷售戰術；
3、熟悉房地產銷售及物業管理方面的政策法規，了解房產部門的工作程序；
4、良好的溝通能力和服務意識，善于與客戶、部門員工溝通，能與客戶建立良好的合作關系，并具有高度的團隊協作精神和敬業精神；
5、熟練使用辦公軟件；
6、認同君勝文化理念，愿同公司一起成長。

我們需要的是：
1、協助銷售經理制定工作計劃、工作制度，落實各項工作要求，帶領團隊完成銷售業績；
2、根據下達的小組銷售業績指標制定各組員的業績指標及本人業績指標，并按期完成；
3、銷售數據的統計匯總，軟件的規范使用、督導；
4、銷售活動現場的組織與協調，現場環境、氣氛的調節、人員的調度；
5、參與區域市場和競爭個案的調研分析工作。

你將擁有的是：
1、初次見面請收下我的真“薪”
綜合薪資=底薪+提成+獎金+五險一金，公司上半年度銷售主管薪資7982元/月；
2、就想給你一個溫暖的家
提供住宿，就近安排，只要你想住，宿舍就是你永遠的家；
3、就是喜歡和你待在一起
下午茶文化、每月部門團建，老板常說會工作也要會玩會吃；
4、不放過每個能好好疼愛你的時刻
生日祝福、周年紀念禮品、感恩季專屬禮物、節假日活動及禮品，往后余生和君勝一起嗨！
5、超長待機的完美假期
月休、國家法定節假日等假期采用調休制及入職滿一年可享受每年帶薪假期，讓你在工作上盡情發揮也讓你玩的時候盡情嗨，給你足夠的時間去追尋你的詩和遠方。
6、工作成長在君勝
1）一對一師徒指導模式，使你能夠更快融入工作狀態與清晰職務發展方向
2）總監-事業總-總經理等大咖分享大課堂
3)培訓我們是專業的，沒有空降兵，從新人期間到管理層，全方面人才培養機制；
7、懂你，就是懂你的所想

晉升之路：銷售主管--銷售副經理--銷售經理---銷售總監